Программа повышения квалификации

«Эффективные коммуникации педагогов образовательной организации в алгоритме достижения результата в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения»

 В связи с переходом на ФГОС 3++ и изменением требований к структуре и реализации образовательных программ от преподавателей и педагогов образовательных организаций требуются новые формы и методы работы, а, следовательно, и новые компетенции. К новым педагогическим и организационно-методическим формам реализации программ относятся: использование дистанционных технологий обучения, проектное обучение, внедрение тренингов, повышение количества и качества интерактивных форм изучения материала, включение в сетевое взаимодействие. В этих условиях от педагогов и преподавателей ожидается высокий уровень развития коммуникативных, информационно-коммуникационных, командных и профессионально-педагогических компетенций, на оценку и формирование которых нацелена эта программа.
 Программа реализуется на базе одной образовательной организации и ставит задачу повышение эффективности командного профессионального взаимодействия, коммуникаций, формирование мотивации профессионального роста, навыков наставничества и самоменеджмента для педагогов, методистов и администрации учреждения.
 Программа включает в себя: оценку профессиональных компетенций, тренинги, семинары, форсайт и самостоятельную интерактивную работу в электронной образовательной среде, разработку планов индивидуального профессионального развития.

Форма обучения: 72 часа, очно-заочная с применением дистанционных технологий.

По итогам обучения выдается удостоверение установленного образца. 

Структура обучения:

 I этап. «Диагностика» (оценка универсальных педагогических компетенций в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения)
 В процессе оценки используются формы кейсов, деловой игры, интервьюирования, самооценки, тестирования. Слушатели работают под наблюдением экспертов. Результаты оценки представляются в баллах и рекомендациях профессионального развития.
 По результату договора: компетентностная модель, отчет об оценке, баллы участников, рекомендации профессионального развития.
Оценка проходит по следующим критериям:
- профессиональная компетентность
- педагогическая компетентность
- информационно-коммуникационная экспертность
- коммуникативная эффективность
- командоориентированность

II этап. «Погружение» (тренинги универсальных профессиональных компетенций в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения)
1. Тренинг «Командное взаимодействия педагогического состава образовательной организации при решении текущих профессиональных задач в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения» 8 часов
 Цель тренинга: сформировать понимание необходимости и навыки командной работы в условиях современных вызовов, стоящих перед образовательной организацией в связи с внедрением ФГОС.

2. Семинар-тренинг «Эффективные профессиональные коммуникации в образовательной организации в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения» - 8 часов
 Цель тренинга: отработать навыки эффективных профессиональных коммуникаций в формате «коллега/коллега», «наставник/начинающий педагог», отработать модели эффективного делового взаимодействия.

3. Семинар-тренинг «Профессиональное развитие педагогического состава образовательной организации при решении текущих профессиональных задач в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения» – 8 часов
 Цель тренинга: определить наиболее значимые для педагога компетенций и приоритеты профессионального роста в условиях реализации ФГОС 4-го поколения, отработать их и подготовить индивидуальный план профессионального развития с учетом результатов оценки.

III этап. «Развитие» (самостоятельная работа по развитию универсальных профессиональных компетенций в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения)
1. «Самоменеджмент: приемы и технологии»
2. «Профессиональные коммуникации в алгоритме достижения результата»
3. «Наставничество в условиях образовательной организации»

IV этап. «От настоящего к будущему» (форсайт универсальных педагогических компетенций в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения)
1. Форсайт-семинар «Модель эффективного взаимодействия работников образовательной организации как драйвер развития образовательной организации в условиях внедрения ФГОС 4-го поколения» (педагоги двух групп, 15-20 человек) - 6 часов.

 Особенность обучения по этой программе - это динамичное комбинирование тренинговых форм очной работы и интерактивного взаимодействия в дистанционном формате, а также возможности оценить профессиональные компетенции через технологию ассессмент-центр.

Дата начала обучения: согласовано с заказчиком
Срок и форма обучения: 72часа, (очно-заочно; дистанционно)
Стоимость обучения: 150 000 (при группе до 25 человек)

Связаться с менеджерами курсов возможно по телефону:

8 (383) 239 56 96, 8 (383) 344 56 96, 8 (383) 344 83 67, эл. почта:  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.    Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.   или

111knopka

Template Design free joomla templates